【培訓對象】


【培訓收益】
● 通過構建一個高執(zhí)行團隊的情景模擬，讓學員自己去反思遷移，認知執(zhí)行力的內涵 ● 通過課程目標與自我目標的設定，知道該實行哪些重點措施去改善自己的執(zhí)行力 ● 透過情景的體驗與引導，發(fā)掘出影響執(zhí)行力的因素，并且學習提升執(zhí)行力的關鍵行為 ● 透過溝通與執(zhí)行、風險與競爭等情景變化，遷移到實踐中去構建高績效的執(zhí)行團隊 ● 完成學員個別的課后具體行動計劃，以作為實際工作改善之依據(jù)

課程實施流程：
這是一群企業(yè)團隊的特種部隊，我們需要挑戰(zhàn)一系列的情景模擬，為了最后的勝利，我們分成6個特別行動組，派往一個叫泰坦行星的地方去尋找“超導振金”。歷經25天的艱難跋涉，一路上，危機重重，勇敢的團隊，你們準備好了嗎？
編號 內容線 實施方式 時長 實施目的
特種部隊開營 儀式 10‘ 塑造“軍人”的威嚴與榮譽感
沙漠尋金情景介紹 陳述講授 20‘ 了解課程目標、了解學習方式
創(chuàng)建與展示連隊文化 互動 10‘ 塑造并展現(xiàn)團隊的精神風貌
分別建立個人、小組的學習目標 互動講授 20‘ 樹立學習目標，建立價值契約
《沙漠尋金》情景介紹 情景介紹 30‘ 建立對《沙漠尋金》項目的認識
討論并實施《沙漠尋金》 情景互動 100‘ 情景訓練---情景實施
組內團隊檢討 情景互動 30‘ 情景訓練---團隊檢討
各團隊分享、教練點評 點評分享 40‘ 執(zhí)行力現(xiàn)狀剖析
完成項目總結與行動計劃 自我完善 70‘ 項目實施后的總結提升
訓練營頒獎及結營儀式 20‘

情景訓練課程：沙漠掘金
我們歷盡千辛萬苦終于找到了泰坦人居住的遠方基地，幾只探險隊從地圖上的大本營（泰坦人居住的遠方基地）出發(fā)，開始漫長的“沙漠尋金”之旅。
每支隊伍所處條件相同，我們在出發(fā)前都將得到1000元現(xiàn)金，這1000元現(xiàn)金可以在大本營購得等價的帳篷、指南針、水和食物；另外，每支隊伍還配有一只負重1000磅的八角馬，并搭載你的團隊。整個探險之旅行程25天，我們盡可能的挖掘最多的“超導振金”，因為“超導振金”越多，“諾亞方舟”運輸?shù)哪芰恳苍酱蟆?/p>

在前行的路上，有綠洲，探險隊可汲取盡可能多的水（在八角馬負重許可的情況下）；在村莊，探險隊無法買到帳篷、指南針，可以買到水和食物，但是其價格比大本營貴一倍。一套帳篷在整個行程中可用三次，一只指南針只可用一次。在沙漠中，將會遇到四種天氣，分別是晴天、高溫、沙風暴、沙風暴加高溫，各種天氣情況下所需消耗食物和水的量各不相同。此外，在大本營內還有一位智慧老人，據(jù)說能預測沙漠中同一地形三天的情況……
我們帶回的“超導振金”時間越短、數(shù)量越多，超導振金的能量就越大，榮譽的呼喚，勝利的渴望，就掌握在我們自己的手中…… 

PTT國際職業(yè)培訓師
NLP商學院認證導師
國家二級心理咨詢師
慈善公益全國大學生起航課程導師
清華大學深圳管理學院EMBA班、總裁班指定企業(yè)教練
曾任：龍浩股份企業(yè)學院 執(zhí)行院長

紀鑒老師于2006年開始專職從事企業(yè)培訓和咨詢工作，以情境體驗的獨特方式，培養(yǎng)教練型領導者、打造教練式團隊執(zhí)行系統(tǒng)、推廣企業(yè)EAP陽光心態(tài)課題，讓員工變得認真負責、積極主動、懂得感恩、敢于擔當、勇于創(chuàng)新。截至2022年，作為中國區(qū)企業(yè)教練文化的倡導者和實踐者，為2000多家企業(yè)進行過指導和培訓，直接服務學員人數(shù)達到85000余人次，培養(yǎng)企業(yè)內部講師5000多名，企業(yè)教練式管理者15000多名。
同時，紀鑒老師還非常熱心公益，積極傳播正能量，慈善公益課程《生命的彩排—大學生啟航課程》傳播用陽光心態(tài)感受生活、融入社會、孝道和感恩的人生理念，每年參與主講大學生公益課程數(shù)十場，鼓舞了當下9000余名飽受困惑的大學生。

主講課程：
《團隊魂—卓越團隊素質重塑特訓營》（情境體驗形式課程）
《中層管理者沙盤體驗式管理》（情境體驗形式課程）
《情境體驗——沙漠掘金》（情境體驗形式課程）
《凝聚的力量——卓越執(zhí)行力鑄造》（情境體驗形式課程）
《員工職業(yè)化塑造與心態(tài)激勵》
《潛能激發(fā)——巔峰銷售》（情境體驗形式課程）
《員工忠誠、奉獻、感恩》
《打造狼性營銷團隊》

摘選客戶見證：
中國平安：《心態(tài)激勵課程》，5期，受訓人數(shù)900多人，參訓學員：東莞、廣東、鄂托克前旗、湛江骨干精英
中國電信，《企業(yè)EAP團隊精神課程》，4期，受訓人數(shù)160多人，參訓學員：中國電信西藏公司林芝、阿里、昌都、山南四地市骨干精英，客戶滿意度99%。
神爾科技有限公司，《卓越管理者——教練型領導力修煉》，3期，受訓人數(shù)180多人，參訓學員：銷售區(qū)域負責人，客戶滿意度95%。
浙江雅瑩服裝有限公司，《團隊魂——教練型巔峰戰(zhàn)隊訓練營》，4期，受訓人數(shù)250多人，參訓學員：督導、店長、導購。杭州區(qū)域單店業(yè)績提升85.7%
深圳市贏家服飾有限公司，《團隊魂——教練型巔峰戰(zhàn)隊訓練營》，7期，受訓人數(shù)520多人，參訓學員：校招應屆大學生。
中國移動廣東分公司，《頂尖職場心態(tài)修煉》，3期，受訓人數(shù)200多人，參訓學員：運營主管。
紫牛珠寶托管機構，《卓越管理者——教練型領導力修煉》，3期，受訓人數(shù)220多人，參訓學員：珠寶店店長，督導，客戶滿意度96%。
慈善公益課程《生命的彩排—大學生啟航課程》，18期，受訓人數(shù)4500多人，參訓學員：在校大學生。 

• 高績效團隊與協(xié)作——沙漠掘金模擬沙盤課程

   

  【沙盤介紹】 《沙漠掘金》【Gold of the Desert King】課程是從加拿大Eagle’s Flight公司引進的經典體驗式培訓課程；沙盤模擬課程已被清華、北大、浙大、復旦、交大等多家學府列入EMBA課程，可口可樂、飛利浦、聯(lián)想、上汽集團等多家公司也將其列為核心內訓課程；沙盤模擬時學員直接反應出自己平時的行事方法，通過沙..

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