一、招投標(biāo)必知
1．投標(biāo)的五大原則
a) 什么之智慧思維
b) 如何體現(xiàn)符合原則
c) 法律原則的理解
d) 如何做到信息原則
e) 深入理解“人”的原則
f) 案例分析
2．關(guān)鍵層面、關(guān)鍵要素
二、電子招投標(biāo)
a) 認(rèn)知《電子招標(biāo)投標(biāo)辦法》
b) 電子招投標(biāo)流程與線下招投標(biāo)流程的主要區(qū)別及關(guān)注重點；
c) 電子招標(biāo)投標(biāo)辦法-社會背景
d) 電子招投標(biāo)注意事項
三、招投標(biāo)流程及要素
1．招投標(biāo)流程
2．開標(biāo)程序
3．評標(biāo)程序
4．投標(biāo)中的溝通
a) 準(zhǔn)備充分：不允許有任何意外在規(guī)劃之外！
b) 搞清對象，明確關(guān)鍵人，不冷落原則
c) 視聽通路：不要讓形象和表達減分
d) 抓住重點：全面覆蓋與單點突破,講標(biāo)話術(shù)
e) 回答提問：搞清楚問題和需求，智慧回答，專業(yè)性
四、招投標(biāo)認(rèn)知
a) 什么是招投標(biāo)、了解招投標(biāo)
b) 法律法規(guī)：《招標(biāo)投標(biāo)法》和《招標(biāo)投標(biāo)法實施條例》的修訂情況和未來招投標(biāo)發(fā)展趨勢；
c) 哪些項目必須進行招投標(biāo)
d) 可以不進行招標(biāo)的項目
e) 兩種方式、議標(biāo)、議標(biāo)的條件
f) 四個原則
五、政府采購形式及要素
1．政府采購
2．供應(yīng)商應(yīng)具備下列條件
3．政府采購的形式及說明
4．應(yīng)予廢標(biāo)
5．不合理限制
6．質(zhì)疑與投訴
7．法律責(zé)任
六、投標(biāo)須知
1．投標(biāo)人、投標(biāo)聯(lián)合體、標(biāo)底、標(biāo)書、串標(biāo)和圍標(biāo)、陪標(biāo)
2．禁止投標(biāo)人相互串通投標(biāo)、以他人名義投標(biāo)
3．商務(wù)標(biāo)-準(zhǔn)入、經(jīng)濟標(biāo)-入圍、技術(shù)標(biāo)-兌現(xiàn)保障
4．開標(biāo)、評標(biāo)、議標(biāo)
5．投標(biāo)保證金、履約保證金、投標(biāo)有效期
6．資格預(yù)審和資格后審、招標(biāo)公證
7．六個法定時限
七、招投標(biāo)實務(wù)
a) 招標(biāo)文件及評標(biāo)辦法的理解與分析；
b) 招標(biāo)文件中與導(dǎo)致投標(biāo)無效及合同執(zhí)行風(fēng)險相關(guān)的投標(biāo)要素；
c) 投標(biāo)策略與報價方法、報價水平的確定；
d) 投標(biāo)文件的構(gòu)成與編制；
e) 投標(biāo)無效的產(chǎn)生因素和防范；
f) 提高中標(biāo)率的方法及避免違法操作；
g) 廢標(biāo)、無效投標(biāo)、中標(biāo)無效
八、贏在招投標(biāo)
1. 項目的搜尋與篩選；
2. 投標(biāo)團隊的組成與分工；
3. 關(guān)鍵要素的攻堅：關(guān)鍵信息獲取、關(guān)鍵領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)同、關(guān)鍵專家管理、關(guān)鍵條款制約、
4. 投標(biāo)方的主觀能動性及任務(wù)：控標(biāo)與搶標(biāo)
5. 贏在商務(wù)技能：如何讓對方喜歡（情感依賴）、如何讓對方信任（專業(yè)依賴）、如何讓對方離不開（生命依賴）。
6. 贏在關(guān)鍵定位：如何讓我們?nèi)缰辛黜浦?，定位與核心人的內(nèi)心認(rèn)知。

Ø 清華大學(xué)、北京大學(xué)、上海交大等高?？偛冒嗵仄钢v師；哈工大EMBA班授課講師；北工大研究生部創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師；共青團中央CCT大學(xué)生（青年）就業(yè)創(chuàng)業(yè)計劃發(fā)起人；搜狐一言堂、時代光華《名師在線》高級顧問、特聘講師；《贏家大講堂》高級顧問、特聘講師；北大縱橫、和君咨詢、聚成股份、前程無憂、智聯(lián)招聘等機構(gòu)名師團講師、營銷咨詢師，課程研發(fā)專家。

Ø 課程方向：營銷類

Ø 主講課程：《市場營銷》《卓越大客戶營銷》《營銷實戰(zhàn)心理學(xué)》、《談判致勝》、《卓越溝通》、《卓越團隊組建及打造》、《高效執(zhí)行力》、《經(jīng)銷商建設(shè)與管理（渠道）》、《勝在招投標(biāo)》、《欠款追繳及風(fēng)險防范》

Ø 人民郵電出版社出版：《工作不狠職位不穩(wěn)》等

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