九七精品久久久久久精品_亚洲av无码不卡在线播放_怡春院国产精品视频_国产92福利200视频

當(dāng)前位置: 首頁 > 內(nèi)訓(xùn)課程 > 課程內(nèi)容
廣告1
相關(guān)熱門公開課程更多 》
相關(guān)熱門內(nèi)訓(xùn)課程更多 》
相關(guān)最新下載資料

業(yè)務(wù)人員績效管理培訓(xùn)

課程編號:16637

課程價格:¥30000/天

課程時長:1 天

課程人氣:1517

行業(yè)類別:不限行業(yè)     

專業(yè)類別:人力資源 

授課講師:申海波

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓(xùn)對象】
中層及以上人員

【培訓(xùn)收益】
業(yè)務(wù)部一般都是企業(yè)的現(xiàn)金流部門,業(yè)務(wù)部績效的好壞,直接關(guān)乎公司的盈利和發(fā)展。本次培訓(xùn)課程主要是講針對業(yè)務(wù)人員的績效管理進行培訓(xùn),通過課程學(xué)習(xí)和課堂互動,讓學(xué)員全面掌握績效管理的理念、方法與技巧,掌握引入績效管理的方法和操作要點,學(xué)員可結(jié)合所在企業(yè)特點,設(shè)計出合適的績效管理體系,實現(xiàn)學(xué)以致用,將課程所學(xué)應(yīng)用到企業(yè)實際工作中去。

     課程大綱:

  第一單元:關(guān)于績效 

1、引導(dǎo)案例:績效典范

2、什么是績效、績效的特點

3、什么是績效考核、為什么要進行績效考核

4、什么是績效管理、績效管理循環(huán)

5、績效考核與績效管理的關(guān)系

第二單元:業(yè)務(wù)人員績效目標(biāo)

1、績效目標(biāo)的分類

2、績效目標(biāo)的三大來源

3、制定目標(biāo)的七大關(guān)鍵

4、制定目標(biāo)的四大方法

5、績效目標(biāo)的溝通與確認(rèn)

6、“星級考核”與可視化管理

第三單元:業(yè)務(wù)人員的績效分析

1、業(yè)務(wù)人員特點分析

2、結(jié)合具體案例講解

3、業(yè)務(wù)人員績效管理常見問題

4、問題背后的深層次的原因分析

第四單元:業(yè)務(wù)人員績效管理方法

1、卓盟方法一(略)

2、卓盟方法二(略)

3、卓盟方法三(略)

4、卓盟方法四(略)

第五單元:結(jié)果應(yīng)用與績效反饋

1、績效考核的組織流程

2、績效考核的傳統(tǒng)應(yīng)用

3、激勵機制的設(shè)計

現(xiàn)場提問環(huán)節(jié)。

咨詢電話:
0571-86155444
咨詢熱線:
  • 微信:13857108608
聯(lián)系我們