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7月17日蔣小華老師給上海某電信工程企業(yè)講授《打造企業(yè)新中層》課程
時(shí)間:2011-07-18
7月17日蔣小華老師給上海某電信工程企業(yè)講授《打造企業(yè)新中層》課程。
此次課程針對(duì)企業(yè)中層管理者遇到:團(tuán)隊(duì)中個(gè)別員工執(zhí)行力不夠,抽一鞭子動(dòng)一下,怎么辦?無(wú)法有效地調(diào)動(dòng)員并的積極性; 新員工不能以最快的速度熟悉工作; 有效的績(jī)效考核體系以激勵(lì)下屬達(dá)到公司目標(biāo);客觀公正的評(píng)價(jià)下屬做到賞罰分明等問(wèn)題展開(kāi)培訓(xùn)交流,取得良好的許多問(wèn)題效果。目前企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)正與我們恰談進(jìn)一步的合作。
此次課程針對(duì)企業(yè)中層管理者遇到:團(tuán)隊(duì)中個(gè)別員工執(zhí)行力不夠,抽一鞭子動(dòng)一下,怎么辦?無(wú)法有效地調(diào)動(dòng)員并的積極性; 新員工不能以最快的速度熟悉工作; 有效的績(jī)效考核體系以激勵(lì)下屬達(dá)到公司目標(biāo);客觀公正的評(píng)價(jià)下屬做到賞罰分明等問(wèn)題展開(kāi)培訓(xùn)交流,取得良好的許多問(wèn)題效果。目前企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)正與我們恰談進(jìn)一步的合作。