當前位置: 首頁 > 內(nèi)訓(xùn)課程 > 管理技能
管理技能培訓(xùn)專欄
管理技能培訓(xùn)哪個好？首選行課網(wǎng)。管理技能培訓(xùn)指管理者的角色定位培訓(xùn)、管理溝通培訓(xùn)、團隊激..
| 課程名稱：如何培養(yǎng)與輔導(dǎo)下屬 | |
| 主講老師：李玉良 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 | |
| 課程簡介： 不論是企業(yè)還是各級政府機關(guān)，要把團隊帶成攻無不克的群體，各級領(lǐng)導(dǎo)尤其是主官必須認真研究領(lǐng)導(dǎo)方法和思想方法，要研究領(lǐng)導(dǎo)方法和思想方法必須認真研究如何培養(yǎng)和輔導(dǎo)下屬。 本課通過授課人在部隊長期從事組織人事工作和在軍級黨委班子十幾年抓部.. | |
| 課程名稱：MTP中層干部管理技能集訓(xùn)營 | |
| 主講老師：徐振宇 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介：【培訓(xùn)特色】 □貼近實戰(zhàn)，內(nèi)容實用：大量實用性管理方法及案例應(yīng)用，貼近管理，側(cè)重實踐，注重實戰(zhàn)技能的傳授與演練。 □有的放矢，針對性強：針對不同的行業(yè)、企業(yè)及學(xué)員的不同需求，進行一對一的課程優(yōu)化，同樣的課題，不同時間不同地點不同.. | |
| 課程名稱：別賣產(chǎn)品，賣感覺---顧客購買背后的心理學(xué) | |
| 主講老師：孫彥 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 | |
| 課程簡介：課程背景： 營銷學(xué)不僅適用于產(chǎn)品與服務(wù)，也適用于組織與人，所有的組織不管是否進行貨幣交易，事實上都需要搞營銷。 ——菲利普 ? 科特勒（Philip Kotler） 新經(jīng)濟就是心理學(xué)。 —&m.. | |
| 課程名稱：玩具廠班組長管理培訓(xùn) 班組長團隊精神培訓(xùn) | |
| 主講老師：李勛義 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 | |
| 課程簡介： 玩具廠班組建設(shè)管理方案 團隊精神是指一個組織具有的共同價值觀和道德理念在企業(yè)文化上的反映。團隊精神是企業(yè)的靈魂，一個群體不能形成團隊，就是一盤散沙，一個團隊沒有共同的價值觀，就不會有統(tǒng)一意志，統(tǒng)一行動，當然就不會有戰(zhàn)斗力，一個.. | |
| 課程名稱：執(zhí)行力與高績效一天版本 | |
| 主講老師：張晨 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介：第一章：從低水平的年度計劃剖析中國企業(yè)執(zhí)行力 第二章：剖析中國傳統(tǒng)文化對現(xiàn)代企業(yè)執(zhí)行力的不利影響 第三章：信息處理速度與執(zhí)行力 第四章：個人執(zhí)行力（領(lǐng)導(dǎo)力）與企業(yè)組織制度執(zhí)行力（領(lǐng)導(dǎo)力）的區(qū)別 第五章：規(guī)章制度與執(zhí)行力 .. | |
| 課程名稱：高績效團隊建設(shè)與管理 | |
| 主講老師：詹從淼 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介：【課程目標】 了解高績效團隊的特征 了解團隊角色與性格特征 了解樹立團隊文化與規(guī)則的有效方法 掌握團隊溝通的有效方法 掌握團隊沖突處理.. | |
| 課程名稱：家電門店銷售溝通技巧培訓(xùn) | |
| 主講老師：郜鎮(zhèn)坤 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介：課程背景： 為什么狼可以獨自在自然界生存，而狗卻不可以？ 為什么文字的發(fā)明意味著人類文明的開始？ 為什么互聯(lián)網(wǎng)是劃時代的創(chuàng)新？ 那都是因為溝通的作用！溝通是我們每個人每天都要運用的技能，但卻很少有人能夠用好它。管理的核心.. | |
| 課程名稱：非人力資源管理者的人力資源管理技能 | |
| 主講老師：陳方博士 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介：第一章 非人力資源主管常有的人力資源難題 一、非人力資源管理者為什么要學(xué)習(xí)人力資源管理技能？ 1、問題討論：非人力資源管理者的管理重點是什么 2、如何評價一個非人力資源管理者的管理能力 3、為什么非人力資源管理者要學(xué)習(xí)人.. | |
| 課程名稱：中高層管理培訓(xùn)：卓有成效的管理溝通 | |
| 主講老師：常亮 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介： 中高層管理培訓(xùn)課程主題：卓有成效的管理溝通 中高層管理培訓(xùn)課程品質(zhì):中國經(jīng)理人培訓(xùn)市場領(lǐng)導(dǎo)與管理技能綜合訓(xùn)練公開課品質(zhì)領(lǐng)先的品牌課程。 標準課時:1-2天 專家思考： .. | |
| 課程名稱：提質(zhì)量升產(chǎn)能，降本增效——精益生產(chǎn) | |
| 主講老師：李見明 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介：（一）、認識精益生產(chǎn) 1.1 豐田生產(chǎn)模式成功的秘訣 1.2 精益生產(chǎn)產(chǎn)生的背景 1.3 精益生產(chǎn)對大量生產(chǎn)的優(yōu)越性 1.4 精益生產(chǎn)的目標 1.5 精益生產(chǎn)系統(tǒng)框架 1.6精益思想的五個基本原則 （二）、認.. | |
| 課程名稱：房地產(chǎn)銷售經(jīng)理管理實戰(zhàn)特訓(xùn)班 | |
| 主講老師：臧其超 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介：一、前言 銷售管理的范疇及內(nèi)容 銷售經(jīng)理的素質(zhì)要求及職責(zé) 二、市場概況與調(diào)研分析 調(diào)查對象的設(shè)定及選擇 調(diào)查方法的選用 定性研究方法 定量研究方法 市場調(diào)查的內(nèi)容 宏觀及微觀市場 可比性/競爭項目態(tài)勢.. | |
| 課程名稱：銀行大客戶銷售技巧訓(xùn)練 | |
| 主講老師：劉成熙 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介：課程特色： 怎樣才算優(yōu)秀的大客戶銷售人員如何成為優(yōu)秀的大客戶銷售人員20%的客戶創(chuàng)造80%的利潤，如何巧妙“獲得”這20%的客戶？ 本課程讓您如魚得水，技高一籌! 使您了解如何確定貴公司的長處與不足，并做到揚.. | |
| 課程名稱：中層管理人員培訓(xùn)課程 | |
| 主講老師：匡峰 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介：【課程背景】 員工是否背后抱怨，管理上下得不到理解與信任支持 1、工作壓力大 2、得不到授權(quán)被疏遠了 3、不兌現(xiàn)承諾 政治色彩濃 4、因背景學(xué)歷資力原因受過歧視 5、開會只是走形式，每個決定都由你一個人做 6、大量的信息被隱藏起來，聽.. | |
| 課程名稱：全業(yè)務(wù)時代營業(yè)廳3G體驗式產(chǎn)品營銷推廣策略及綜合能力提升 | |
| 主講老師：李明軍 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介：一、 全業(yè)務(wù)時代3G體驗式營銷產(chǎn)品銷售營業(yè)廳各崗位的機會 作為營業(yè)員，何時進行銷售？ 不同崗位的銷售機會 營銷機會的類別 想銷售，先服務(wù) 二、 .. | |
| 課程名稱：崢嶸—黨史情景沙盤 | |
| 主講老師：張鵬浩 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介：課綱一：馭念-信仰的基礎(chǔ) 1、建立團隊契約 2、情景導(dǎo)入視頻 3、重溫初心-感悟初心-踐行初心 4、避免團隊沖突模型 情景一：一封密函引發(fā)的思考 1、革命浪潮前的三種人 2、信仰的四個層次 3、一次改變世界格局的會議 .. | |
| 課程名稱：管理培訓(xùn)：銀行中層管理干部-管理溝通技巧研習(xí) | |
| 主講老師：劉成熙 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介：【課程規(guī)劃的說明】 企業(yè)經(jīng)營持續(xù)成長的動力源于努力不懈的改善，改善的根基來自于創(chuàng)建高效團隊。而為提高企業(yè)經(jīng)營績效，團隊運作的過程中必會面臨各類問題，解決問題的方式的探討與對策的執(zhí)行都必須由「人」協(xié)作完成。因此因個人認知、理解及成熟度.. | |
| 課程名稱：銀行VIP客戶關(guān)系管理與營銷技巧 | |
| 主講老師：臧其超 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介：第一單元、VIP客戶開發(fā)與管理 尋找準VIP客戶的關(guān)鍵策略 VIP客戶個人資料的搜集 VIP客戶的評估過濾準備 VIP客戶的有效管理 第二單元、建立與VIP客戶的信賴關(guān)系 1、 客戶關(guān)系營銷 客戶關(guān)系管理.. | |
| 課程名稱：新醫(yī)改形勢下的醫(yī)院管理干部卓越管理技能特訓(xùn) | |
| 主講老師：潘良吉 培訓(xùn)天數(shù)：1 天 | |
| 課程簡介： 第一講優(yōu)秀管理干部的角色定位 1.管理干部的定位和價值 2.作為下屬的管理干部:如何成為經(jīng)營者的替身 3.作為同事的管理干部:如何為內(nèi)部客戶服務(wù) 4.作為上司的管理干部:如何成為優(yōu)秀管理者、領(lǐng)導(dǎo)者、教練 5.醫(yī)院管理干部應(yīng).. | |
| 課程名稱：部門經(jīng)理必須掌握的勞動法律常識與勞資管理技能 | |
| 主講老師：鐘永棣 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介：（一）、勞動關(guān)系的建立 1.招聘需求申請表該如何設(shè)計，以做好預(yù)防用工風(fēng)險的第一步？ 2.入職后，部門經(jīng)理該向勞動者告知哪些情況，如何保留證據(jù)？ 3.勞動者借故拖延或拒絕簽訂勞動合同的，部門經(jīng)理如何協(xié)助人力資源部應(yīng)對風(fēng)險？ .. | |
| 課程名稱：房地產(chǎn)企業(yè)危機管理和媒體公關(guān)實戰(zhàn)演練 | |
| 主講老師：葉東 培訓(xùn)天數(shù)：2 天 | |
| 課程簡介：課程介紹 【授課方法】：講授-現(xiàn)場演練-案例分析；啟發(fā)式、互動式教學(xué) 【課程大綱】： 第一天 上午 9：00-9：30 與學(xué)員問好、自我介紹、簡要說明課程紀律、分組選隊長 9：30-10：30 模擬演練1：危機.. | |
|
