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課程名稱：打造醫(yī)院客戶服務技巧與優(yōu)質服務管理的秘訣
主講老師：袁新華 培訓天數：2 天
課程簡介：課程介紹 引言 病人的不滿和投訴增多，醫(yī)療糾紛日益尖銳；醫(yī)院內部存在高消耗，高成本，低利潤，低效率的現象；服務和醫(yī)療的規(guī)范水平不高，存在過多的隱患,----- 您是否意識到以上這些問題將是未來醫(yī)院發(fā)展的重重阻礙?21世紀是以顧客..

課程名稱：汽車區(qū)域市場渠道選擇、設計與維護
主講老師：劉成熙 培訓天數：2 天
課程簡介：課程背景： 本建議書為規(guī)劃貴司營銷人員提升區(qū)域市場渠道選擇、設計與維護所制作，主要之目的在于建立一支鋼鐵般的干部勁旅，提升銷售水平與技巧對公司的發(fā)展帶來一定的幫助。 本案經我司依據貴司提升的課程需求信息。擬訂本培訓規(guī)劃書，以為施行..

課程名稱：服裝業(yè)-年會課程-店長高效執(zhí)行力打造
主講老師：劉成熙 培訓天數：2 天
課程簡介：課程說明： 專營店的管理要出效益，才能體現整體的管理水平，如何提高專賣店的單店銷售，是整個服裝行業(yè)的焦點話題。 店長是一個專賣店的靈魂，是領頭羊，店長的工作能力及領導能力，直接影響整個專賣店的業(yè)績。 為了抓店長管理，無論是生產..

課程名稱：汽車經銷商管理實務內訓
主講老師：尚豐 培訓天數：2 天
課程簡介：參與目的： * 了解汽車經銷商的行業(yè)位置及發(fā)展前景 * 經銷商老總學習如何打造領導力 * 掌握汽車專賣店的選址方法 * 掌握銷售人員及銷售團隊的管理方法 * 學習如何進行市場推廣 * 學習庫存及財務管理方法 ..

課程名稱：移動片區(qū)經理綜合管理技能強化訓練
主講老師： 培訓天數：2 天
課程簡介：授課方式 獨創(chuàng)”情景設置+工作實操+動作分解+舉一反三”的教學模式, 激情洋溢、互動性強、案例豐富、深入淺出，通過學員參與式和發(fā)現式的學習,確保學員對技能“學以致用”；課后的持續(xù)跟蹤學員..

課程名稱：品牌服裝專賣店經營管理
主講老師： 培訓天數：2 天
課程簡介：第一講 專賣店成功經營的品牌戰(zhàn)略 1、 服裝業(yè)現狀 2、 服裝專賣店成功經營的品牌戰(zhàn)略模型圖 3、 品牌經營五化特征 4、 價值品牌競爭圖 5、 品牌就是專賣店的聚寶盆、搖錢樹 6、 讓品牌在專賣店落地生根 ..

課程名稱：電力管理者的效能提升——電力目標與時間管理
主講老師： 培訓天數：2 天
課程簡介：第一篇 電力的目標管理&時間管理  電力的目標管理：保障電力戰(zhàn)略的實現  電力的時間管理：提高電力資源的效率  目標管理讓大家做正確的事情  時間管..

課程名稱：最實戰(zhàn)國際商務禮儀
主講老師：萬里紅 培訓天數：2 天
課程簡介：一、國際化貴在互相尊重 1.邁向國際化從接納對方文化開始 2.國際化重在國際思維 3.了解中西方文化的差異 1)了解中西方對財富觀的差異 2)了解高語境文化和低語境文化的差異 3)了解中西方不同的飲食文..

課程名稱：店長管理技能
主講老師：林克寒 培訓天數：1 天
課程簡介：一、基本修煉--店長的角色認知 1、店長的核心能力 案例分析 2、優(yōu)秀店長之“六戒” 3、優(yōu)秀店長之“五項指標” 4、門店價值的核心――服務導向 5、構建高效能團隊..

課程名稱：從技術能手到管理高手
主講老師：蔡林 培訓天數：2 天
課程簡介：【課程背景】 中國企業(yè) 95%以上的中基層主管都是從技術能力比較強的人員中提拔起來的，很多剛剛走上管理崗位的研發(fā)人員角色不能轉換，過度關注技術細節(jié)；認真幫助下屬可是他們并不買賬；凡事親力親為，忙得焦頭爛額，可是上司卻嫌效率太低；希望下..

課程名稱：儲備（基層）干部管理技能提升
主講老師：蔣小華 培訓天數：2 天
課程簡介：課程背景： 企業(yè)的興衰，關鍵在人，企業(yè)能否發(fā)展，在很大程度上取決于是否具備一支高素質的管理團隊。 搭班子、建隊伍、理流程當各種管理思想理念充斥在我們的大腦時，為什么企業(yè)的中高層，文化程度很高，技術過硬，卻帶不好自己的團隊呢？ ..

課程名稱：管理培訓：中國銀行主管管理能力提升研習
主講老師：劉成熙 培訓天數：2 天
課程簡介：【課程背景】 隨著中國加入世界貿易組織等國際環(huán)境的更迭，面對日趨激烈的競爭形勢，中國金融界尤其是各類銀行，在市場上穩(wěn)住自己的一席之地已是面臨挑戰(zhàn)。 全球性金融巨頭通過混業(yè)購并、跨國設點等方式，不斷拓展新的零售業(yè)務市場。面對國際銀..

課程名稱：銷售技巧培訓：高端客戶溝通與談判技巧
主講老師：劉成熙 培訓天數：2 天
課程簡介：【前 言】 本建議書為規(guī)劃銀行對公客戶經理銷售骨干學習高端客戶溝通與談判技巧所制作，主要之目的在于建立一支鋼鐵般的干部勁旅，對公司的發(fā)展帶來一定的幫助。 本案經我司依據貴司相關信息，擬訂本培訓規(guī)劃書，以為施行之依據。我們希望能夠為..

課程名稱：市場營銷培訓：銀行如何進行客戶的開發(fā)維護與管理
主講老師：劉成熙 培訓天數：2 天
課程簡介：【前 言】 本為規(guī)劃省分行所在銀行行長市場部經理客戶經理風險管理部門人員的等等客戶的開發(fā)維護與管理技能提升所制作，主要之目的在于建立一支鋼鐵般的干部勁旅的業(yè)務隊伍，對公司的發(fā)展帶來一定的幫助。 本案經我司對貴司了解本次課程需求情..

課程名稱：家居建材經銷商管理提升要領
主講老師：汪光武 培訓天數：1 天
課程簡介：第一部分有關管理的基本知識有關管理的基本知識 一、管理的六種境界 二、管理伴隨企業(yè)發(fā)展的3個階段 三、管理的定義 四、管理的科學性與藝術性 五、管理在企業(yè)經營中的作用 六、管理的5項基本職能 第二部分 家居建材代理商管..

課程名稱：通信行業(yè)戰(zhàn)略目標指引下的勝任素質模型構建及應用管理
主講老師：江源 培訓天數：2 天
課程簡介：第一部分 素質模型構建 一 素質管理與組織戰(zhàn)略 戰(zhàn)略目標指引下的素質管理 素質與人力資源管理系統(tǒng)的關系 素質投資的回報和對組織的價值 素質投資的最佳實踐：IBM 二 素質與素質模型介紹 素質概念的誕生 素..

課程名稱：煙草企業(yè)組織行為及其管理創(chuàng)新
主講老師： 培訓天數：2 天
課程簡介：第一篇 現代組織行為激發(fā)管理創(chuàng)新需求 煙草企業(yè)組織行為管理的主線：人與工作的匹配 煙草企業(yè)組織行為管理的使命：找到組織需要的人&讓組織的人努力工作 國家“十二五規(guī)劃”與“卷煙上水平&rd..

課程名稱：百貨零售也營運管理
主講老師： 培訓天數：2 天
課程簡介：培訓目標 項目簡介當百貨零售業(yè)迅速擴張，全國連鎖開店占領市場先機，到處招兵買馬，卻發(fā)現適合企業(yè)發(fā)展的人才難求時；當百貨零售業(yè)競爭越來越激烈，現有的人才規(guī)格已經遠遠不能滿足企業(yè)應對快速變化的市場需求時當百貨零售企業(yè)需要進行綜合或局部..

課程名稱：酒店行業(yè)客戶管理與精細化收益
主講老師：周老師 培訓天數：2 天
課程簡介： 業(yè)態(tài)的不斷創(chuàng)新，數量的高速增長，消費需求的日益分化，以及第三方訂房網絡的價格擠壓，使國內酒店業(yè)正在面臨新一輪洗牌。如何有效管理并持續(xù)擴充忠誠客戶，如何充分利用酒店自身產品和資源，實現收入最大化，是直接關系酒店命運、決定能否在競爭中勝出..

課程名稱：新生代員工管理
主講老師：蔣小華 培訓天數：2 天
課程簡介： 第一章 認識人，認識大環(huán)境 1. 為什么90后員工很難管理？ 2. 了解90后員工的優(yōu)點與缺點； 3. 分析90后員工的人格特質； 4. 90后員工管理難在哪里？ 5. 傳統(tǒng)的管理模式已不湊效； 6. 目前的管理發(fā)生了哪..

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